O'zingizga yoqqan ishni toping va... Nima istayotganingizni bilmasangiz, sizga yoqadigan ishni qanday topish mumkin? Psixologlarning maslahati

O'zingizga yoqmaydigan ishda tiqilib qolgan ofisda kunlaringizni o'tkazishdan charchadingizmi? Yoki o'zingiz yoqtirgan ishni topish haqida o'ylashingiz kerakdir? Siz uchun foydali maslahatlar! Tahlil qiling va qo'llang!

Xayrli kun, Muvaffaqiyat kundaligi foydali saytining aziz o'quvchilari! 😉

Har kuni ertalab uyg'otuvchi soat ovozi bilan uyg'ongan millionlab odamlar ko'zlarini zo'rg'a ochib, hojatxonaga ma'yus yurishadi va yaqinlashib kelayotgan ish kuni haqida uzoq o'ylashadi.

Bunday odamlar nonushta qilib, kiyinib bo'lgach, uydan chiqib, mashina yoki avtobusga o'tirib, ishga ketishadi.

Avtomobil oynasi tashqarisida turar-joy ko'p qavatli binolar kafe va do'konlarning yorqin belgilariga yo'l beradi, ammo ko'pchilik bunga e'tibor bermaydi.

Ular avtomatik ravishda tanish ko‘chalar bo‘ylab harakatlanishadi, svetoforda tezlikni pasaytiradilar, qizil chiroqda o‘tib ketayotgan piyodalarga signal beradilar va yo‘lni kesib qo‘ygan ehtiyotsiz haydovchi ortidan baqirishadi.

Bu odamlarning o'ylari noma'lum joyda, ularning boshlarida bo'shliq, qalblarida esa norozilik bor.

Agar bu holat sizga juda tanish bo'lsa, demak siz noto'g'ri joydasiz va qidirishni boshlash vaqti keldi. o'z xohishingizga ko'ra ishlang.

O'zingizga yoqqan ishni qanday topish mumkin?

Agar siz allaqachon omadli bo'lsangiz o'zingizga yoqadigan ishni toping- Sizni tabriklashga shoshilamiz!

Agar yo'q bo'lsa, ushbu maqola sizning tanlovingizni amalga oshirishga, ustuvorliklarni belgilashga va orzuingizdagi ish uchun "Ha" deb aytish uchun kuch topishga yordam beradi.

Shunday ekan, ketaylik!

Nega odamlar oz narsaga qanoat qilishadi?

Ko `p holatlarda sizga yoqadigan ish Ota-onalar bizni tanlaydilar.

Bolaligidan ular bolaga aynan nimani xohlashini singdiradilar.

Aslida, bu takliflarning barchasi ota-onaning amalga oshmagan orzularidan boshqa narsa emas.

Qanchadan-qancha odamlar ota-onasini tinglaganlari uchun nafratlanadigan ishlarda ishlaydilar.

Bundan tashqari, ishni yoqtirmasangiz ham, hech kim uni tark etishga shoshilmayapti.

Bu savolga javobni siz aziz o'quvchilardan olmoqchiman.

Nega siz yomon ko'radigan ishda o'tiribsiz va uni o'zgartirishga harakat qilmaysiz?

Hech narsa qilmaslikning asosiy sababi qo'rquv, yo'qlik va kechiktirishdir.

Har kuni ertalab turib, biz o'ylaymiz - nima uchun biror narsani o'zgartirish kerak, nega yangi jamoaga moslashish kerak.

Axir mening barqaror ishim, oddiy maoshim bor.

Menda hisob-kitoblarni to'lash va oziq-ovqat sotib olish va hokazo.

“Agar siz qanday qilib pul ishlashni o'ylayotgan bo'lsangiz, bu juda ko'p ish. Sekin-asta odam o‘zini sezmay, o‘zini yo‘qotadi”.
Haruki Murakami

Uzr shakllari juda xilma-xil bo'lishi mumkin, bu ajablanarli emas.

Axir, mumkin bo'lgan echimlarni emas, balki bahona izlashni istamaydiganlar ...

Avtomatik ishlasak, biz hayotga bo'lgan ishtiyoqni yo'qotamiz, biz daraxtlardagi shishgan kurtaklardan yoki bulutlar ortidan to'satdan ko'zga tashlanadigan kamalakdan zavqlanishni to'xtatamiz.

Vaqt o'tishi bilan biz kasal bo'la boshlaymiz yoki tushkunlikka tushamiz.

Lekin o‘zimiz yoqtirgan ish bilan shug‘ullansak, biz nafaqat ertalab bemalol turamiz, balki eyforiyaga to‘lamiz va miyamiz daqiqada +100 500 ta ajoyib g‘oyalarni hosil qiladi.

Buni xohlaysizmi?

Keyin zudlik bilan o'zingizga yoqadigan ishni qidiring!

O'zingizga yoqqan ish qidirishni qaerdan boshlash kerak?

Harakat qilishdan oldin savolga javob bering: siz haqiqatan ham qiziqarli va qoniqarli narsa qilishni xohlaysizmi?

Doimiy ravishda soatingizga qarab, tinimsiz ish bilan mashg'ul bo'lishdan charchadingizmi?

Agar javob ha bo'lsa, keyingi nuqtaga o'ting!

  1. Maslahat 1. O'zingizga yoqqan ishni qanday topishni aniqlashdan oldin, keling, orzu qilaylik

    Trite? Lekin yoq!

    Axir siz sevgan ish orzudan boshlanadi.

    Sizdan nima talab qilinadi: stulda (yoki divanda) qulay o'tiring, ko'zingizni yuming va orzu qiling.

    Sizga aynan nima quvonch olib kelishini, nima qilishni yoqtirishingizni, "sevimli ish" tushunchasi siz uchun nimani anglatishini o'ylab ko'ring.

    Ba'zilar uchun ularning sevimli ishi - ahil va do'stona jamoa, kimdir uchun bu ijodiy salohiyatni ro'yobga chiqarish, boshqalar uchun esa odamlar bilan muloqot qilishni yaxshi ko'radilar.

    Bolaligingizda nima bo'lishni xohlayotganingizni, nima uchun orzuingiz amalga oshmaganini, bunga nima sabab bo'lganini eslang.

    Misol uchun, siz o'qituvchi bo'lishni orzu qilgan edingiz, lekin ota-onangiz sizni savdo menejeri kasbini tanlashga majbur qildi.

    Endi uy bekalariga dazmol sotib, dunyodagi hamma narsani jimgina la'natlaysiz.

    Buni qilishga shoshilmang!

    Barcha istaklaringiz haqida xotirangizni yangilaganingizdan so'ng, ularni tezda qog'ozga yozing.

    Aqlingizga kelgan hamma narsani, barcha qiziqishlaringiz va sevimli mashg'ulotlaringizni yozing, keraksizlarini kesib tashlashga doimo vaqtingiz bo'ladi.

    Esingizda bo'lsin: asosiy narsa harakat qilish va harakat qilishdir.

    Gap boshqa narsa, lekin harakat boshqa narsa.

    Orzuingizdagi ish sizni pechkada topadi deb o'ylamang, lekin uni faqat birinchi qadamni qo'yish orqali topishingiz mumkin.

  2. Maslahat 2. Keling, tahlilni boshlaylik


    Endi qog'oz varag'ingizga qarang va "Men bepul ko'p pul istayman" yoki "Men Botmen bo'lishni xohlayman" kabi mutlaqo aqldan ozgan g'oyalarni kesib tashlang.

    Natijada sizda ko'p ball qolmasligi kerak.

    Bu bilan ishlashingiz kerak.

    Masalan, siz sevimli mashg'ulotlaringiz uchun quyidagi variantlarni aniqladingiz:

    • Men pishirishni yaxshi ko'raman;
    • Men hayvonlarni yaxshi ko'raman;
    • Men xarid qilishni yaxshi ko'raman;
    • Men bilaman va u bilan muloqot qilishni yaxshi ko'raman.
  3. Endi siz qog'oz oldida o'tiribsiz va qiziqishlaringizdan qanday foydalanishni bilmayapsiz.

    Sizningcha, sizning mushuklarga bo'lgan muhabbatingiz kimga kerak? Va bu erda bizga kerak!

    Axir, agar siz hayvonlarni yaxshi ko'rsangiz, it sartaroshini osongina topishingiz mumkin.

    Xarid qilish o'z blogingizga aylanishi mumkin, u erda siz yangi kosmetika va kiyim to'plamlari haqida yozasiz.

    Yoki siz odamlarga uslubiy maslahat berishni va buning uchun pul olishni xohlaysiz.

    O'z qobiliyatlaringizni qanday ishlatishingiz haqida o'ylab ko'ring.

    Asosiysi, pul haqida o'ylamang.

    Agar siz o'zingiz yoqtirgan ishni qilsangiz, pul sizni kuttirmaydi.

  4. Maslahat 4. Bezovtalikdan chiqish

    Agar siz o'zingizning barcha sevimli mashg'ulotlaringiz, istaklaringiz va orzularingiz haqida o'ylagan bo'lsangiz, lekin haqiqatan ham jozibali faoliyatni topa olmagan vaziyatda oilangiz, do'stlaringiz va hamkasblaringizdan yordam so'rang.

    Ota-onangizdan bolaligingizda nima qilishni yoqtirganingizni so'rang.

    Do'stlaringizdan sizda qanday kasbiy fazilatlarni ko'rishlarini so'rang.

    Siz ajoyib notiq bo'lishingiz mumkin, lekin buni sezmaysiz.

    Siz hamkasblaringizdan o'z ishlarida aynan nimani yoqtirishlarini bilib olishingiz mumkin va keyin bu mashg'ulotlar sizga ham yoqadimi yoki yo'qmi, deb o'ylashingiz mumkin.

    Maslahat 5. Kelajak uchun rejalar tuzish


    Orzularingizni va sevimli mashg'ulotlaringizni aniqlab, nima qilishni xohlayotganingizga qaror qilsangiz, harakatga o'ting.

    Eslab qoling: o'zingizga yoqqan ish topib, siz o'z salohiyatingizni to'liq amalga oshirish imkoniyatiga ega bo'lasiz. O'zingiz yoqtirgan ish bilan shug'ullanish sizni yaxshi insonga aylantiradi va nafaqat baxt, balki hayotda maqsad ham keltiradi.

    Dastlabki bosqichda kelajakdagi hayotingizni va u bilan bog'liq bo'lgan barcha narsalarni rejalashtirishni boshlash tavsiya etiladi.

    Siz xohlamaysizmi?

    Bu tushunarli, chunki bu harakatlar siznikidan tashqariga chiqadi.

    Biroq, esda tutingki, ishga kelganingizda, har doim kun uchun aniq rejangiz bor: mijozga qo'ng'iroq qiling, hisobot tayyorlang, xo'jayinga qahva tayyorlang va hokazo.

    Uy qurish rejadan boshlanadi, tashkilot ochish rejadan boshlanadi, hatto bolaning tug'ilishi ham rejadan boshlanadi.

    Shunday qilib, bugundan boshlab, boshqa bahonalar yo'q - o'tiring va rejalashtiring.

    Birinchidan, nimaga erishmoqchi ekanligingizni aniq yozing.

    Misol uchun, bir yil ichida men gullab-yashnagan it mehmonxonasiga ega bo'lishni xohlayman.

    Endi maqsadingizni bosqichma-bosqich yozing - chorak, oy, hafta va kun.

    Maqsadingizga erishish uchun har kuni qanday harakatlar qilish kerak, qaerdan boshlash kerak va hokazo.

Ehtimol, siz hozir ishni o'zgartirish haqida o'ylayotgandirsiz yoki boshqasiga o'tmoqchisiz. Ehtimol, siz xo'jayinsiz va hozir siz keyingi iste'foga chiqish xatingiz haqida hayron bo'lasiz. Qanday bo'lmasin, ushbu maqola siz uchun yozilgan. Undan birinchisi o'z hayotidagi eng yaxshi ishni qanday tanlashni o'rganadi, ikkinchisi esa sizning xodimlaringiz sizni tark etishni xayoliga ham keltirmasligiga ishonch hosil qilishni o'rganadi.

Odamlar yangi ishga kirishda nimalarga e'tibor berishadi?

Ha, siz bir vaqtlar to'g'ri taxmin qilgansiz.

Albatta, bu eng muhim omil, lekin hamma narsani faqat pulga kamaytirish juda ehtiyotsizlik bo'ladi. Dunyoda juda yaxshi pul to'laydigan yuzlab tadbirlar mavjud, lekin siz ularni hech qachon qilolmaysiz. Bundan tashqari, inson ma'lum bir farovonlik darajasiga erishgandan so'ng, rag'bat sifatida pul o'zining hal qiluvchi ahamiyatini yo'qota boshlaydi. Yirik kompaniyalarning muvaffaqiyatli menejerlari va rahbarlari o'zlarining yorug ', qulay ofislarini tark etib, tekin nonga yoki hatto noma'lum joyga borishganda o'nlab va yuzlab misollarni eslashimiz mumkin. Va hech qanday ish haqi, ijtimoiy paketlar, korporativ imtiyozlar va bepul sovg'alar ularni buni qilishdan to'xtata olmaydi.

Xo'sh, ular nima etishmayapti?

Qiziqish

Yangi ishga kirishdan oldin, ishonch hosil qiling siz uchun qanchalik qiziqarli bo'lishini baholang. Ko'p vaqtingizni ushbu faoliyatga bag'ishlashingizni unutmang. Ha, yaxshi moddiy mukofot sizni "chidash" yoki "chidab, oshiq bo'lish" haqida o'ylashga majbur qiladi. Ammo o'zingizni xushomad qilmang - sizni umuman qiziqtirmaydigan zerikarli ishda siz tezda 9 dan 18 gacha "funktsional vazifalaringizni" bajarish uchun dasturlashtirilgan odamsimon robotga aylanasiz. Shuning uchun hatto urinmaslik yaxshiroqdir.

Mustaqillik

Men katta va kichik kompaniyalarning o'z tartiblari borligini va har bir xodimning aniq belgilangan mas'uliyat doirasiga ega bo'lishi kerakligini to'liq bilaman. Biroq, har bir insonning mustaqillikka bo'lgan tug'ma ehtiyojini yozib bo'lmaydi. Shuning uchun, nima ekanligini diqqat bilan ko'rib chiqing mustaqil qarorlar qabul qilish uchun joy yangi ish joyingizda paydo bo'ladi. Agar sizning vazifangiz hech qanday mustaqillikni anglatmasa yoki faqat achinarli taqlidni anglatmasa, sizning har bir ko'rinishingiz va harakatingiz diqqat bilan kuzatilgan va tuzatilgan bo'lsa, unda bunday ishning qiymati juda shubhali.

Murakkablik

Ko'p odamlar inson dangasa mavjudot ekanligiga ishonishadi va har doim eng kam qarshilik yo'lini tanlaydi. Bu qisman to'g'ri bo'lishi mumkin, ammo bu yo'l tezda shaxsiyat degradatsiyasiga olib keladi. Agar yangi joyda sizdan aqliy yoki jismoniy kuch talab qilinmasa, siz tezda zerikasiz va... Shuning uchun, yangi ish tanlashda, siz bilan duch kelganingizga ishonch hosil qiling ancha murakkab vazifalar. Faqatgina qiyinchiliklarni engish biz birinchi xatboshida yozgan qiziqishni keltirib chiqaradi va insonning rivojlanishiga xizmat qiladi.

Natija

Bu bejiz emas, oh bejizga yunon xudolari Sizifga toshni abadiy tog'ga dumalab tashlashga hukm qilishmagan. Qattiq, cheksiz va samarasiz mehnat har qanday odam uchun haqiqiy la'natdir. Shuning uchun, sizning ish faoliyatingiz izlari juda muhimdir sarflangan sa'y-harakatlar va olingan natija o'rtasidagi bevosita bog'liqlik. Ko'pincha biz pul mukofotlari haqida gapirayotganimiz aniq, ammo ba'zi hollarda mohirlik bilan tuzilgan mukofot tizimi xodimlarni ularsiz ham fidokorona ishlashga ilhomlantirishi mumkin.

Hurmat

Odamlar hurmatga sazovor bo'lishni yaxshi ko'radilar. Hamma - bir stakan pivo bilan mast va Nobel mukofotini olgan olim. Ko'pchilik buning uchun maosh va bonuslarsiz uzoq va qattiq ishlashga tayyor. Boshqa tomondan, hatto eng yuqori maoshli, lekin sizni nafratlanadigan va nafratlanadigan ish ham hayotingizni zaharlashi mumkin. Shuning uchun, o'zingiz bilan faxrlanadigan va farzandlaringiz siz bilan faxrlanadigan ishni qidiring.

Shunday qilib Hayotingizda eng yaxshi bo'ladigan ishni qanday topishni hal qilishda, ish haqi miqdori, ijtimoiy paket mavjudligi, stol o'lchami va bepul cookie-fayllar mavjudligini bilganingizdan so'ng, tanaffus qilishni unutmang. va o'zingiz uchun quyidagi savollarga javob bering:

Bir yildan keyin bu ish menga qiziq bo'ladimi? Va beshda?

Men o'zim qaror qabul qila olamanmi?

Men hal qilishim kerak bo'lgan vazifalar etarli darajada qiyinmi?

Ishimning natijasini ko'ra olamanmi?

Bu ishim uchun men va boshqalar meni hurmat qiladimi?

Siz zavq bilan boradigan sevimli ish - bu uyg'otuvchi soatning erta soatlarida turadigan va tom ma'noda avtomatik ravishda tiqilib qolgan, charchagan ofislariga "sayrayotgan" odamlarning 70 foizdan ortig'ining orzusi. Hayotingizning deyarli uchdan bir qismi ish bilan o'tadi va butun umringiz o'zingiz xohlagan narsani qilmasangiz, bu juda dahshatli. O'zingizga yoqqan ishni qanday topish mumkin? Sizning moyilligingiz nima ekanligini tushunolmasangiz nima qilish kerak? Agar siz bunday savollarni bersangiz, unda ushbu maqola siz uchun.

Nega biz yoqtirmaydigan ishlarni qabul qilamiz?

Muammolarning ildizlari, g'alati, har doim bolalikdan boshlanadi. Ota-onalar, asosan, farzandining kelajakda kim bo'lishini hal qilish huquqini o'z zimmalariga oladilar. Shubhasiz, ular faqat yaxshi niyatlar bilan boshqariladi, bolaga eng yaxshisini berishni xohlaydi. Ammo ko'pincha ular odamning ish joyidan asta-sekin nafratlana boshlaganiga sabab bo'ladi.

Bolalar tavsiya etiladi va yaqinlaringizning maslahati ular uchun jiddiy ko'rsatmalarga aylanadi. Har kim ham yoshligida kelajakda nima qilishni xohlashini yaxshi tushunmaydi. Va kattalarning ko'rsatmalari odatdagidek qabul qilinadi. Bola onasi yoki otasi tanlagan universitetga boradi, keyin ularning maslahati bilan ishga joylashadi va, aslida, ota-onasi xohlagandek bo‘ladi. Va faqat keyinroq ba'zilar bu vaqt davomida o'zlarining xohish-istaklari bilan emas, balki qarindoshlari tomonidan boshqarilganini tushunishadi. Ha, lekin hamma narsani o'zgartirish allaqachon juda qiyin.

Bu erda qo'rquv, noaniqlik yoki oddiy dangasalik keladi, bu hayotni o'z qo'lingizga olishga to'sqinlik qiladi va nihoyat sizning xohishingizga ko'ra harakat qila boshlaydi.

Ammo hamma ham noto'g'ri joyda ekanligini tushunib, keyin nimani xohlashlarini aniq tushuna olmaydi. O'zingiz yoqtirgan ishni qanday topish mumkin va o'zingiz yoqtirgan narsani qilish juda muhimmi? Bu keyingi bobda nima haqida.

Sizga yoqmagan ishni qilish qanday xavf-xatarlarga ega?

Ba'zilar yaxshi maosh yoki nufuzli lavozim tufayli "o'z joylarini emas" ga rozi bo'lishadi. Boshqalar qulay jadvali yoki joylashuvi uchun pozitsiyani tanlashi mumkin. Boshqalar esa oddiygina rahbarlik qilishadi va oqsoqollarining ko'rsatmalariga muvofiq harakat qilishadi. Ammo hamma bir xil taqdirga duch keladi: norozilik hissi, ish haqida o'ylashda quvonchning etishmasligi, tez-tez charchash, charchash, ertalab turish qiyinligi, bosh og'rig'i, befarqlik, yomon uyqu, umidsizlik hissi va buning natijasida hammasi - depressiya.

Psixologlarning ta'kidlashicha, agar siz biror narsani yoqtirmasangiz, unda hech qanday foyda, xoh u yuqori daromad bo'ladimi, xoh juda qulay rejim bo'ladimi, odam buni amalga oshirishda boshdan kechiradigan salbiy his-tuyg'ularni qoplamaydi. Shuning uchun o'zingizga yoqqan ishni topish ham ruhiy, ham jismoniy salomatlik uchun foydalidir. Ish zavq keltirsa, tana charchoqni sezmaydi va energiya zahiralari cheksiz bo'lib tuyuladi. Qiyinchiliklar ahamiyatsiz bo'lib qoladi va stressni engish osonroq bo'ladi.

O'zingizni qanday topish mumkin

Ish qoniqish va quvonch keltirishi uchun siz nima qilishni xohlayotganingizni yaxshi tushunishingiz kerak. Ammo muammo shundaki, ba'zi odamlar juda ko'p sohalarni yaxshi ko'radilar va qaror qabul qila olmaydilar, boshqalari, umuman olganda, o'zlarini topa olmaydilar va nima qilishmasin, tez orada hamma narsadan zerikadilar. "O'zingiz yoqtirgan ishni qanday topish mumkin?" Degan savolga javob berishning bir necha yo'li mavjud. va o'zingizni yaxshiroq tushuning.

  1. Qanday ish sizga mos kelishini tushunishning eng oddiy va eng yaxshi variantlaridan biri bu: siz juda boy ekanligingizni tasavvur qiling. Siz pul uchun ko'p mehnat qilishingiz shart emas va sizda ko'p yillar davomida farovon hayot uchun kerak bo'lgan hamma narsa mavjud. Endi o'zingizning zavqingiz uchun nima qilish kerakligini o'ylab ko'ring. O'zingizdan so'rang: "Men o'zimni baxtli his qilish uchun nima qilishim kerak?"

Ba'zilar, ehtimol, bu vaziyatda hech narsa bilan shug'ullanishning hojati yo'q deb o'ylashadi. Ammo amaliyot shuni ko'rsatadiki, har qanday odam qandaydir faoliyat orqali o'zini namoyon qilishi kerak.

Bunday rasmni tasavvur qilgan paytlarda sizga tashrif buyuradigan fikrlarni diqqat bilan ko'rib chiqing. Ehtimol, agar siz mo'ljallangan tasvirda bo'lsangiz, o'zingizni sizga taqdim etgan soha haqida jiddiy o'ylab ko'rishingiz kerak.

  1. Iste'dod va qobiliyatingizni tahlil qilishga harakat qiling. Nimani eng yaxshi qilayotganingizni, qaysi ishlar osonligini, ko'p harakat qilmasdan nima qilishingiz mumkinligini o'ylab ko'ring. "O'zingizga yoqqan ishni qanday topish mumkin?" Degan savolni so'raganda, faqat sizning ichingiz nimaga intilayotganiga amal qiling.

Agar siz jiddiy etakchi mavqega ega bo'lsangiz, lekin sizning fikringiz yopiq gullarni ko'rib hayratda bo'lsa va siz ularga g'amxo'rlik qilish uchun soatlab sarflashga tayyor bo'lsangiz, bunday fikrlardan qo'rqmasligingiz kerak va bu umuman jiddiy emas deb hisoblang. Agar siz yopiq o'simliklarga qiziqsangiz ham, professional florist bo'lish yoki noyob namunalarni etishtirish orqali muvaffaqiyatli biznesni rivojlantirishingiz mumkin.

Sizning kompaniyangiz sotadigan mahsulotlar uchun mijozlarni topishdan ko'ra jadvallar va raqamlar bilan hisoblash osonroq deb hisoblaysizmi? Balki siz buxgalter sifatida martaba haqida o'ylashingiz kerakdir?

  1. O'zingizga yoqqan ishni qanday topish bo'yicha yana bir yaxshi maslahat - psixologga tashrif buyurish. Vakolatli mutaxassis sizning ongsizligingizda yashirin bo'lishi mumkin bo'lgan orzular, intilishlar va istaklarni ongli ravishda ongga chiqarishga imkon beradi. O'z navbatida, bu o'zingizni eshitishingizga va haqiqatan ham nimani xohlayotganingizni tushunishga yordam beradi.

Shuningdek, psixologlar ko'pincha odamning ma'lum kasblarga moyilligini aniqlaydigan maxsus testlardan o'tishni taklif qilishadi.

  1. Inson ruhiyati shunday yaratilganki, biz boshqalar uchun biror narsa qilsak, kimdir biz uchun qilganidan ko'ra ko'proq qoniqish va yoqimli tajribaga ega bo'lamiz. Qaysi faoliyat sizga quvonch keltirishini tushunishning oddiy usuli - bu odamlarga nima berishingiz mumkinligi haqida o'ylashdir. Albatta, siz talab qilinadigan, kerak bo'lgan narsani qanday qilishni bilasiz, ehtimol hamma uchun emas, balki kimdir. Ehtimol, siz chiroyli tarzda to'qasiz va har doim sizning mahsulotingizni sotib olishni xohlaydigan odamlar bor, ehtimol siz chiroyli chizasiz yoki maishiy texnikani ta'mirlashni bilasiz. Boshqalarga qanday xizmatlar ko'rsatishdan xursand bo'lar edingiz? Olingan javoblar haqida jiddiy o'ylab ko'ring.
  2. Bolalik orzularingizni eslang. Ular sizni sevimli mashg'ulotingizga olib boradigan eng yaxshi qo'llanmalardir. Albatta, sizning ko'p orzularingiz bugun sizga ahmoq va bema'ni bo'lib tuyuladi, lekin siz bilan eng uzoq davom etgan kasb haqidagi orzularni aniq ta'kidlashga harakat qiling va ehtimol ular sizda hozirgacha tirik. O'ylab ko'r.

Qanday qadamlar qo'yish kerak

O'zingizga yoqqan ishni qanday topish haqida o'ylashning o'zi etarli emas. Yotgan tosh ostidan suv oqmaydi va bu haqiqat. Sizni albatta o'zingiz xohlagan narsaga olib boradigan qadamlar qo'yishni boshlashingiz kerak.

  • Faoliyatning o'zgarishi bilan bog'liq barcha qo'rquvlardan xalos bo'ling. Agar siz to'satdan ofisdagi karerangizni tashlab, kiyim-kechak ishlab chiqarishga o'tsangiz, odamlar nima deyishidan tashvishlanmang. Esda tutingki, bu faqat sizning hayotingiz va faqat siz nima qilishni hal qilish huquqiga egasiz.
  • Agar sizda ishingiz bo'lsa-yu, lekin uni umuman yoqtirmasangiz, ketishga shoshilmang. Suhbatlarga boring, boshqalar nimani taklif qilayotganini ko'ring, xulosa chiqarishga shoshilmang. Siz tanlaganingizda, yangi taklif qilingan joy hozirgisidan yaxshiroq ekanligiga shubha qilmasangiz, ketishingiz mumkin.
  • Ish karerangizni endi boshlayapsizmi? Turli kompaniyalarda stajirovkaga boring. Agar siz bir necha oy davomida pul ishlamasangiz ham, muayyan faoliyat muhitini yaxshi his qilishingiz mumkin.
  • Yangi narsalarni sinashdan qo'rqmang. Ish sizga to'g'ri keladimi yoki yo'qmi, buni qilmaguningizcha to'liq tushuna olmaysiz. Agar siz moda dizayneri bo'lishni orzu qilsangiz, o'tiring va ko'ylakni loyihalashtiring. Agar siz o'z do'koningizga ega bo'lishni istasangiz, sotuvchi sifatida ishga kiring va mijozlar bilan muloqot qilishni yoqtirasizmi yoki yo'qligini bilib oling.
  • Treningni e'tiborsiz qoldirmang. Agar siz o'zingiz xohlagan lavozim uchun etarli bilim yoki ko'nikmaga ega deb hisoblasangiz, o'quv kurslarini o'tkazib yubormang. O'zingizga investitsiya qilish har doim bunga arziydi.

Unutmangki, faqat siz sevgan narsa sizga hayotning barcha sohalariga tarqaladigan haqiqiy quvonch keltiradi.

Mehnat hayotimizda katta ahamiyatga ega. Bu bizning ichki dunyomizning in'ikosidir, bizning muloqot doiramiz va qiziqishlarimizni, jamiyatdagi mavqeini va o'rnini belgilaydi. Asar bizning jismoniy, hissiy, ruhiy va ruhiy holatimizga muhrlangan. Shuning uchun o'zingiz yoqtirgan ish bilan shug'ullanish va o'zingiz yoqtirgan qiziqarli ishni qanday topishni bilish muhimdir.

Ishingiz sizga yoqqanligining belgisi

  1. siz "vaqtni surishtirmaysiz", ish kunining oxirigacha bo'lgan daqiqalarni va kunlargacha intiqlik bilan hisoblamang;
  2. o'zingizga yoqmaydigan ishlar bilan shug'ullanishdan salbiy his-tuyg'ularni boshdan kechirmasdan, har doim yaxshi kayfiyatda ishga borasiz;
  3. pul mehnat vazifalarini bajarish uchun asosiy motivatsiya emas;
  4. har qanday sharoitda siz o'z ishingizni qila olasiz;
  5. qilayotgan ishingizdan xursandchilik his qilasiz.

Agar yuqoridagi belgilar sizning kasbiy faoliyatingizga taalluqli bo'lmasa, unda siz o'zingizga mos keladigan boshqa ishni topish haqida o'ylashingiz kerak.

Kerakli ish qidirishni qaerdan boshlash kerak

  • O'zingizni topish

Yaxshi maoshli ish qidirishdan oldin, siz o'zingizni topishingiz, istaklaringizni, xususiyatlaringizni va xarakter xususiyatlarini, yoqtiradigan va yoqtirmaydigan narsalarni tushunishingiz kerak. Ko'p foyda keltiradigan kelajakdagi sevimli ishingiz, hozirda barcha bo'sh vaqtingizni ushbu faoliyatga bag'ishlab, bepul qilishga tayyor bo'lgan ish bo'lishi odatiy hol emas.

  • Tajribalar

Agar aqliy imtiyozlar va xarakter xususiyatlarini tavsiflash qiyin bo'lib chiqsa, unda sinov va xato usuliga murojaat qilish kifoya. Faoliyatning turli sohalarida o'zingizni sinab ko'ring. Bir qog'ozga sizga jozibali ko'rinadigan o'n yoki undan ortiq yo'nalishni yozing va ularning har birini doimiy ravishda sinab ko'ring. Sizni qiziqtirgan barcha mashg'ulotlarni sinab ko'rmaguningizcha to'xtamang. Axir, faqat hamma narsani taqqoslash orqali siz o'zingiz yoqtirgan narsani aniqlay olasiz.

  • Xarakter hal qiluvchi omil sifatida

Siz yozgan istalgan faoliyat sohalari sizning xarakteringizga mos kelishi kerak. Agar siz xotirjam xarakterga ega bo'lsangiz, unda sizga tinchroq ish kerak va aksincha, faolroq odamga u zerikmaydigan ish kerak.

Ba'zan, ish yordamida siz o'zingizning xarakter xususiyatlarini to'g'irlashni xohlaysiz. Misol uchun, agar siz cheklangan bo'lsangiz va begonalar bilan muloqot qilish siz uchun qiyin bo'lsa, lekin o'zingizning ishingiz yordamida buni tuzatishni xohlasangiz, muloqot bilan bevosita bog'liq bo'lgan faoliyat bilan shug'ullaning. Bu ofitsiant, savdo bo'yicha maslahatchi, ko'chmas mulk xizmatlarini ko'rsatish yoki to'g'ridan-to'g'ri savdo faoliyati bo'lishi mumkin.

  • Boshqalarning maslahatini rad etish

Qarindoshlar, do'stlar va tanishlar sizga berishi mumkin bo'lgan maslahat - bu ularning hayotiga tegishli maslahatlar, lekin siznikiga emas. O'zingizga yoqqan ishni qanday va qayerda topishni faqat o'zingiz bilishingiz mumkin. Ehtimol, sizning eng yaqin odamingiz uchun eng yaxshi ish Moskvadagi ofis markazida va siz uchun - Kamchatkadagi baliq zavodida ishlaydi.

  • Sizga yoqmagan ishni tark etish

Agar ishingiz endi maroqli bo'lmasa, siz ta'til, dam olish kunlari va bayramlarni intiqlik bilan kutsangiz, ertalab uyg'onishda qiynalayotgan bo'lsangiz va tushkun kayfiyatda ishga ketsangiz, bu sizning faoliyatingizni o'zgartirish vaqti kelganining aniq belgilaridir. Dam olish kunida sevimli ishingizga borishdan yoki erta kelishdan xursand bo'lasiz. Axir, agar siz o'z biznesingiz bilan shug'ullansangiz, siz charchamaysiz va yaxshi kayfiyat sizning jismoniy holatingizga foydali ta'sir ko'rsatadi.

  • Pul eng muhim narsa emas

“Men o'zimga yoqadigan ish topmoqchiman. Ha, ular ko'p pul to'lashlari va oz ishlashlari uchun." Bunday so'z bilan siz sevimli mashg'ulotingiz bilan shug'ullanishingiz dargumon. Ko'pincha, faqat pul uchun ishlaydiganlar o'zlarini yaxshi ko'radigan ish bilan shug'ullanadiganlardan ko'ra yomonroq his qilishadi, hatto bu hali yuqori maoshli ish bo'lmasa ham. Darhaqiqat, vaqt o'tishi bilan o'z ishidan zavqlanganlar dastlab faqat boylikka qiziqqanlarga qaraganda ko'proq pul topishadi.

  • To'lanmagan ish

O'zingizga yoqqan narsani qidirayotganda, siz bir muncha vaqt bepul ishlashingiz kerakligiga tayyor bo'lishingiz kerak. Agar siz kamida bir oy maoshsiz ishlasangiz va bu haqiqatdan juda xafa bo'lmasangiz, unda bu ish sizga albatta mos keladi.

  • Katta maqsadlar

Tegishli ish topish uchun, avvalambor, hayot maqsadlari haqida qaror qabul qilishingiz kerak. Agar hozirgi ish katta maqsadga mos kelmasa, uni xavfsiz tark etishingiz mumkin. Siz hech qachon pul uchun orzularingizdan voz kechmasligingiz kerak. Sotsiologik so‘rovlarga ko‘ra, har o‘n kishidan faqat bittasi o‘ziga yoqqan ish topa olgan. Shunday qilib, siz bu muammoda yolg'iz emassiz, lekin uni hal qilish uchun sizda kuch bor.

O'zingiz yoqtirgan ishni topa olmaslik sabablari

Ish topish maqsadning o'zi emas

Birinchidan, siz o'zingizga yoqqan ish sizga nimani anglatishini hal qilishingiz kerak: siz Moskvadagi kompaniyaning rahbari bo'lishni va aniq belgilangan jadval bo'yicha ishlashni xohlaysizmi yoki Internetda ishlashni afzal ko'rasizmi va o'z ishingizni sozlash qobiliyati. o'zingiz ish vaqti - bu shubhasiz afzallik.

Noaniqlik eng yomon yordamchidir

Kam professional o'zini o'zi qadrlash kerakli ishni topishda katta to'siq bo'lishi mumkin. Sizning kasbiy fazilatlaringiz sizga ma'qul keladigan tarzda taqdim etilishi kerak.

Qo'rquvni qoldiring

Inson hayotining deyarli ko'p qismini ishda o'tkazadi, shuning uchun u zavq keltirishi juda muhimdir.

O'zingizga yoqadigan ishni qilish orqali siz o'z salohiyatingizni to'liq ishga solishingiz, o'zingizni kashf qilishingiz va uyg'unlikni topishingiz mumkin. Tajriba shuni ko'rsatadiki, martaba cho'qqilariga o'z ishini sevgan va unga o'z jonini bag'ishlagan kishi erishadi. Shuning uchun, allaqachon o'smirlik davrida, har bir kishi o'z xohishiga ko'ra ishni qanday tanlashga qiziqa boshlaydi.

Hayotingizning ishini qanday topish mumkin?

Ish qidirayotganda, odamlar har doim ham aniq nimani xohlashlarini tushunmaydilar. Ba'zi odamlar munosib maoshga ega bo'lishdan manfaatdor, boshqalari esa uyga yaqin ishlashni xohlashadi. Ammo shuni esda tutish kerakki, siz yoqtirmaydigan narsa bilan shug'ullanish yuksaklikka erishishni juda qiyinlashtiradi.

Inson o'z xohish-istaklarini, qobiliyatini va orzularini tahlil qilishi, nimani sevishini va uni nima bezovta qilishini aniqlashi kerak. O'zingiz uchun ideal rasmni bo'yashingiz kerak, bir necha yil ichida o'zingizni tasavvur qiling. Vaziyatlarni modulyatsiya qilishda siz o'zingizga quyidagi savollarga halol javob berishingiz kerak:

  • Men qanday pozitsiyani egallayapman?
  • Maoshimdan qoniqdimi?
  • Ishga borish menga yoqadimi?
  • Menda hamma narsani o'zgartirish istagi bormi?
  • Men qilayotgan ishimdan mamnunmanmi?
  • Men baxtlimanmi?

Faoliyatning turli sohalarini ko'rib chiqayotganda va o'zingizga yoqqan ishni topishga harakat qilsangiz, sog'ligingiz haqida unutmasligingiz kerak. Kundalik ish vazifalari insonning umumiy farovonligiga salbiy ta'sir ko'rsatmasligi kerak. Misol uchun, allergiya bilan og'rigan odamlar kimyoviy moddalar bilan ishlashlari shart emas, qondan qo'rqqan odam esa shifokor bo'lishi shart emas.

Faqat o'zingizni tinglang!

Ko'pgina ota-onalarning katta xatosi - bu o'z nuqtai nazarini farzandlariga majburlashdir. Bu eng yaxshi niyat bilan amalga oshirilishi mumkin, lekin bola boshqa shaxs, alohida shaxs va uning afzalliklari tubdan farq qilishi mumkin. Ko'pincha ota-onalar foydali va nufuzli mutaxassisliklarni tanlashga harakat qiladigan va o'qishlari uchun pul to'lashga tayyor bo'lgan holatlar mavjud. Ammo bola katta ishtiyoqsiz o'qiydi va ba'zida "bu unga emas" deb o'qishni tashlamoqchi ekanligini halol aytadi. Bunga qasam ichish va aralashishning hojati yo'q, siz tinglashingiz va odamga hayotda o'z yo'lini mustaqil ravishda tanlash imkoniyatini berishingiz kerak.

Jiddiy yoki ahamiyatsiz kasbmi?

Bolalikdan bolalarga o'z xohishiga ko'ra ish tanlashni o'rgatadi. Bu jiddiy, puxta kasb bo'lishi kerak. Ammo agar siz masalaga to'g'ri yondashsangiz, hatto sevimli mashg'ulot ham yaxshi pul olib kelishi mumkin. Siz o'zingiz yoqtirgan narsadan voz kechmasligingiz kerak, chunki bu bema'ni ish, o'z-o'zini o'zi yoqtirish kabi ko'rinadi. Siz qalbingizni tinglashingiz kerak, odam u yoki bu tarzda u o'ziga tortadigan narsaga keladi.

Odamlar ko'pincha hayotda birovning yo'lini takrorlashda xato qilishadi. Kumir ota, bobo yoki televizorda ko'rilgan rassom bo'lishi mumkin. Kasbni biron bir aniq shaxs bilan bog'lamasligingiz kerak. O'zingizning xohishingizga ko'ra ishni qanday tanlash haqida o'ylayotganda, kasbni shaxs bilan bog'lamasdan, muayyan faoliyat turining xususiyatlarini hisobga olishingiz kerak.

Iqtidor va qobiliyatlarni baholash

Muayyan vaqt oralig'ida deyarli har bir kasb tashqi jozibadorlikka ega bo'ladi. Bu hodisa vaqtinchalik, shuning uchun u hayot ishini tanlashda asosiy mezonga aylanmasligi kerak. Bundan tashqari, agar u insonning iste'dodidan uzoq bo'lsa, u bu sohada muvaffaqiyat qozonishi dargumon.

Avvalo, siz o'zingizning qobiliyatingiz va qobiliyatingizni baholab, butun kuchingizni ularni kashf qilish va takomillashtirishga yo'naltirishingiz kerak. Keyin martaba zinapoyasiga ko'tarilish juda qiyinchiliksiz tez sur'atda davom etadi.

O'smirlar ko'pincha "kompaniya uchun" universitetni tanlaydilar va keyin ular yoqtirmaydigan joyda ishlashga majbur bo'lishadi. Bu yo'l boshidanoq muvaffaqiyatsizlikka mahkum. Kasb tanlashda uni har tomondan baholab, ish joyidagi kundalik hayotni tasavvur qilish kerak. Hech narsa bezovta qilmasligi va bu masala chinakam qiziqish uyg'otishi muhim.

Vizualizatsiya

Mutaxassislar qanday qilib to'g'ri ishni tanlashni tushunishga yordam beradigan usulni sinab ko'rishni maslahat berishadi. Bir varaq qog'ozga siz qiziqish uyg'otadigan va qilishdan zavqlanadigan 10 ta narsani yozishingiz kerak. Siz o'zingizning eng dahshatli orzularingizni ifoda etishingiz mumkin, hatto ular hozir hayoliy va umuman amalga oshirib bo'lmaydigan bo'lib tuyulsa ham. Yaxshi natijalarga erishilgan barcha intilishlar, iste'dodlar va faoliyat sohalarini ko'rsatish kerak. Odamlar muvaffaqiyatga erishganlarida buni yaxshi ko'radilar; bu eng yaxshi rag'batlardan biridir.

Biror kishi, agar u umuman ishlash va pul topish kerak bo'lmasa, nima qilishini tasvirlashi kerak. Ishingiz tugagach, agar siz kuch sarflasangiz, ushbu sevimli mashg'ulotlarning qaysi biri daromad keltirishi mumkinligini tahlil qilishingiz kerak.

Kasbga yo'naltirish testlari

O'zingizning xohishingizga ko'ra ishni qanday tanlash haqida o'ylayotganda, kasbga yo'naltirish testlaridan foydalanish tavsiya etiladi. Insonning qobiliyatiga eng yaqin bo'lgan hududni tanlashga yordam beradigan turli xil texnikalar mavjud.

Har qanday testning asosi turli xil faoliyat sohalarida amalga oshirilishi mumkin bo'lgan iste'dodlarni, shuningdek, aqliy barqarorlikni baholash tamoyilidir. Biror kishi biror narsa qilayotganda o'z his-tuyg'ularini ijobiy va salbiy yoki neytral tarzda baholaydi. Shunday qilib, sizni eng ko'p qiziqtiradigan sohani topishingiz mumkin.

Usullar kasbiy imtiyozlar darajasi va ma'lum bir ishni bajarishda talab qilinadigan shaxsiy javobgarlik darajasi o'rtasidagi munosabatni aniqlashga imkon beradi.

Shunga o'xshash testlarni psixologiya bo'yicha har qanday to'plamlarda topish mumkin. Ba'zi odamlar ularni mustaqil ravishda o'tkazishni afzal ko'rishadi, ammo mutaxassislardan yordam so'rash yaxshiroqdir. Ular qaysi ishni tanlash yaxshiroq ekanligini aniqroq aniqlaydilar. Bundan tashqari, psixologlar individual testlarni tuzadilar va to'g'ri xulosalar chiqaradilar. Qo'shimcha manbalar anketalar va proyektiv usullar bo'lishi mumkin.

Sinovlardan tashqari, mutaxassis bilan shaxsiy suhbat ham muhimdir. U ko'nikmalar, bilim va qobiliyatlarni aniqlash uchun vosita sifatida ishlatiladi. Bundan tashqari, insonning umidlari va uning imkoniyatlari o'rtasida qarama-qarshiliklar mavjudligini aniqlash mumkin.

Inson qaysi kasbni tanlamasin, unga kelajakni oldindan belgilab beruvchi narsa sifatida qaramaslik kerak. Faoliyat sohangizni o'zgartirish va yangi radikal mutaxassisliklarni o'zlashtirish hech qachon kech emas. Siz haqiqiy zavq va baxt hissi keltiradigan narsani qilishingiz kerak.

Belgilangan joyni toping

Agar siz to'satdan faoliyat sohangizni o'zgartira olmasangiz va bir muncha vaqt maoshsiz qolsangiz, o'zingizga yoqadigan ishni qanday tanlash kerak? Ishingizni o'zingiz yoqtirgan narsaga aylantirishdan boshlashingiz kerak. Buni amalga oshirish uchun siz kundalik ish vazifalaridan zavqlanishingiz kerak: bu ijodiy amalga oshirish, odamlarga yordam berish yoki ijodkorlik bo'lishi mumkin. Tasavvuringizni ishlatib, sizda bor narsa bilan ishlashingiz kerak: ish joyingizni yaxshi jihozlang va o'z kasbingizning afzalliklarini toping.

Agar ish joyini o'zgartirish istagi ongli va qasddan bo'lsa, qaysi yo'nalishda harakat qilishni tushunishingiz kerak. Ehtimol, faoliyat sohangizni o'zgartirishga hojat yo'q, buning uchun martaba zinapoyasiga ko'tarilish kifoya. Agar bu variant mos kelmasa, hamma narsani o'zgartirishdan qo'rqmang. Yangi maqsadlar bilim olish, muayyan ko'nikmalarni egallash va hayotdan zavqlanish uchun ajoyib rag'batdir. Va foyda sevimli mashg'ulot uchun yoqimli bonus bo'ladi. Vaqt o'tishi bilan sevimli mashg'ulotlar ishga aylanadi va barqaror daromad keltiradi.

Nufuz va ish haqi

Aksariyat yoshlar uchun ish tanlashda obro‘ va daromad mezonga aylanadi. Umidsizlikka yo'l qo'ymaslik uchun har qanday boshlang'ich kichik daromad bilan boshlanishini tushunishingiz kerak. Siz professional darajada o'ssangiz, maoshingiz ham oshadi.

Obro' - bu o'zgaruvchan tushuncha. Mutaxassislikni tanlash bugungi kunda bir necha yil ichida u xuddi shunday mashhur bo'ladi degani emas. Yaxshi ishni qanday tanlash haqida o'ylayotganda, birinchi navbatda o'zingizning kuchli tomonlaringizni va kelajak istiqbollarini baholashingiz kerak.

Agar siz ishlarga amaliy yondashsangiz, shunday kasblarni tanlashingiz kerakki, siz doimo ishga joylashish va pul ishlash imkoniyatiga ega bo'lasiz. Ushbu maqsadlar uchun siz buxgalter, iqtisodchi yoki huquqshunos sifatida oliy ma'lumot olishingiz mumkin.

Erkak qanday ishni tanlashi kerakligi haqida o'ylash har doim dolzarbdir. Moviy yoqali ishlar doimo talabga ega va bu sohada maoshlar ancha yuqori. Kasb-hunar maktablarida sizga eng yaqin bo'lgan yo'nalishni tanlashingiz mumkin.

Istiqbolli kasblar

Har yili ilg'or texnologiyalar sohasidagi mutaxassisliklar: muqobil energiya yoki nanotexnologiyalar tobora ommalashib bormoqda. Yaqin kelajakda shaharchilar va qishloq xo'jaligi mutaxassislariga talab ortadi.

Tajribasiz o'zingiz yoqtirgan ishni qanday tanlash rejasini ishlab chiqishda siz o'quv kurslarini taklif qiladigan va treninglar o'tkazadigan kompaniyalarga e'tibor berishingiz kerak. Bugungi kunda ko'proq korxonalar yosh xodimlarni o'zlari uchun "o'qitish" uchun tajribasiz xodimlarni jalb qilmoqdalar.

 

O'qish foydali bo'lishi mumkin: